淮南美年大健康管理有限公司，是一家集健康管理、医疗服务、健康咨询、健康产品研发与销售为一体的大型健康管理机构。公司秉承健康生活，快乐人生的理念，致力于为大众提供全方位、个性化的健康管理服务。近年来，公司业务发展迅速，现面向社会招聘优秀人才，共同推动公司发展。
招聘岗位及要求
1. 健康管理师：要求具备相关专业学历，持有健康管理师资格证书，有相关工作经验者优先。
2. 客户服务专员：要求具备良好的沟通能力，有客户服务经验者优先。
3. 销售代表：要求具备较强的销售能力，有健康行业销售经验者优先。
4. 市场推广专员：要求具备一定的市场推广经验，有创意思维和执行能力。
5. 行政助理：要求具备良好的组织协调能力和执行力，有相关工作经验者优先。
6. 财务会计：要求具备相关专业学历，持有会计从业资格证书，有相关工作经验者优先。
7. 研发工程师：要求具备相关专业学历，有健康产品研发经验者优先。
薪资待遇
1. 基本工资：根据岗位及个人能力，提供具有竞争力的基本工资。
2. 绩效奖金：根据个人业绩，发放相应的绩效奖金。
3. 五险一金：按照国家规定，为员工缴纳五险一金。
4. 带薪年假：享受国家规定的带薪年假。
5. 节日福利：定期发放节日福利，如节日礼品、购物卡等。
6. 员工培训：提供丰富的内部培训机会，助力员工成长。
7. 晋升空间：公司提供广阔的晋升空间，鼓励员工发展。
招聘流程
1. 简历投递：请将个人简历发送至指定邮箱，邮件主题请注明应聘岗位+姓名。
2. 简历筛选：我们将对收到的简历进行筛选，符合条件的应聘者将收到面试通知。
3. 面试：面试分为初试和复试，具体时间及地点以面试通知为准。
4. 录用通知：面试合格者将收到录用通知，办理入职手续。
公司优势
1. 行业领先：作为健康行业领军企业，公司拥有丰富的行业经验和资源。
2. 团队氛围：公司注重团队建设，营造和谐、积极的工作氛围。
3. 发展前景：公司业务发展迅速，为员工提供广阔的发展空间。
4. 企业文化：公司倡导以人为本的企业文化，关注员工成长。
5. 福利待遇：提供具有竞争力的薪资待遇和完善的福利体系。
6. 培训体系：公司提供丰富的内部培训机会，助力员工提升能力。
7. 晋升机制：公司设有完善的晋升机制，鼓励员工实现自我价值。
加入我们
淮南美年大健康期待您的加入，让我们一起携手，为健康事业贡献力量。如果您对以上岗位感兴趣，请将简历发送至指定邮箱，期待您的来信！
